【設立経緯】
ソンリッサは、代表の萩原涼平が祖母の孤立状態に直面した経験を契機として、「身近な人の寂しさや孤独に寄り添える社会をつくりたい」との思いから設立されました。地域の中で孤独や孤立を抱えた高齢者と、社会に対して何かしたいと願う若者をつなぎ、双方の成長と関係性の再構築を支援する中間支援団体として、群馬県を拠点に活動しています。
【活動目的】
ソンリッサの目的は、孤立・孤独を社会課題として捉え、そこに寄り添い、関係性を再構築する文化を地域に根づかせることです。そのために、若者と高齢者の間に自然な関わりを生む「まごマネージャー」プログラムを中心に、対話・傾聴・実践を通じて、多世代が支え合える社会の実現を目指しています。
私たちは、要支援前や要支援の高齢者の方々に、ひとりひとりの想いを大切にし、その方の生きが いや役割に繋げ、その方にとっての「支え」や社会・人との「繋がり」となりたいと思っていま す。そうすることで、健康寿命を伸ばし、本人の想いを幸せに繋ぐお手伝いを行います。
【プロボノワーカー】として、【ビジョンに共感するスタッフを採用するための仕組みづくり支援】に関してご協力いただける方を募集しています。
ソンリッサでは、最近メディア等(NHK歳末助け合い、NHKおはよう日本、多くの新聞)にも取り上げていただき、認知度が上がっております。また、地域の方や行政の方々からのお声がけも多く、地域から有り難いことにたくさん求めていただいております。ただ、理念に共感するスタッフを採用するための仕組みや文章など採用全般が整っておりません。
このタイミングで採用支援の経験がある方のお力をお借りして、ビジョンに共感をして働きたいと思ってもらえるような採用支援の文章の作成や採用方法について考えたいと思っています。採用支援や広報、コピーライティングが得意な方に、ご支援いただけますと幸いです。
ご支援頂けるプロボノの方には当法人の活動をご説明させて頂いた上で、具体的な支援内容について、お話をさせていただければと思います。どうぞよろしくお願い致します。
・当法人の活動内容やビジョンに共感していただける方。
・採用支援(人事)や広報支援の経験がある方
・コピーライティングが得意な方
ホームページ | https://sonrisa-npo.com/ |
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